Et si vous contribuiez au rayonnement d’une université classée dans le top10 des universités françaises ?
L’Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses missions dont 4000 personnels d’enseignement et de recherche, au sein de 60 unités de recherche structurées et reconnues, fonctionnant au travers d’un partenariat fort avec les grands organismes de recherche (CNRS, Inserm, INRAE, Inria).
L’Université de Lorraine place ainsi toute son énergie au service de la production et du partage des connaissances en s’appuyant sur une dynamique de recherche intensive, aussi bien fondamentale qu’appliquée.
En phase, avec les enjeux et défis sociétaux, l’université accompagne chacun dans la réalisation de ses projets. Riche de la diversité de ses métiers et de ses parcours professionnels, l’Université de Lorraine vous offrira des possibilités de développement professionnel tout en veillant à votre qualité de vie au travail.
Au sein de l’Université de Lorraine nous partageons ensemble des valeurs communes que sont la Responsabilité, l’Universalité, la Créativité, la Réflexivité et la Solidarité, que nous plaçons sous une bannière commune : « faire dialoguer les savoirs, c’est innover ».
Polytech (Université de Lorraine) recrute un opérateur de maintenance et logistique H/F.
Description du poste :
Le poste est rattaché au Service Patrimoine Immobilier, Hygiène et Sécurité de Polytech Nancy. Le service assure les missions d’entretien des locaux et comprend 7 personnes dont deux agents d’accueil.
L’opérateur de maintenance effectue des travaux courants de rénovation de locaux et d’aménagement intérieur. Il assure les opérations de maintenance et d’entretien de premier niveau des bâtiments tous corps d’état : électricité (réarmement disjoncteur, tirage de câble), optimiser les équipements, avoir le meilleur rendement et prévenir les pannes des infrastructures et du matériel.
Mission 1 : Maintenance courante des bâtiments : 70% des activités
- Assurer les premières interventions et réparations de mise en conformité (tous corps d’état)
- Suivre l’état des stocks en matériel et produits de maintenance et entretien
- Diagnostic et contrôle des installations et équipements
- Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative (selon le plan de maintenance)
- Contribue à l’amélioration continue sur le champ de la maintenance
Mission 2 : Rénovation et adaptation des locaux : 15%
- Assurer les travaux de réfection, d’amélioration et d’embellissement des bâtiments et de leurs abords
- Participer aux travaux de rénovation des locaux : pose de toile de verre, peinture, maçonnerie courante
- Procéder à des installations simples de plomberie : installation de robinetterie, lavabo, sanitaires
- Etablir les métrés nécessaires à la réalisation des travaux et évaluer les besoins en matériels
- Réaliser des interventions techniques de premier niveau, en maintenance et entretien
Activités associées : 15%
- Participation aux manifestations exceptionnelles de la composante en appui logistique
- Participation aux déneigements des accès des bâtiments, parking, chemins en cas de nécessité
- Participation aux exercices de sûreté et sécurité incendie (guide file, serre file, plan Vigipirate, PPMS)
- Prise en charge de la manutention en cas de nécessité et sur décision du supérieur hiérarchique
- Participer aux activités impliquant l'ensemble de l'équipe pour contribution à la vie de l’établissement
Personne avec expérience réussie sur des missions similaires.
Connaissances :
- Connaissance générale des matériels et les matériaux utilisés et leurs modalités de mise en œuvre
- Connaissance générale des règles d’hygiène et de sécurité liées à la manipulation et au stockage des matériaux et produits utilisés sur le site
- Plan du site, spécificités des locaux et installations
- Contraintes liées aux établissements recevant du public
- Lire et comprendre les notices techniques (appareils, automobiles, engins de travaux, matériels espaces verts, matériels d’entretien…)
Compétences opérationnelles :
- Calculer des mesures de base (volume, surface, pourcentage...)
- Utiliser les différents dispositifs d’alarme incendie et de moyens de lutte contre l’incendie
- Utiliser les équipements de protection individuelle
- Respecter et faire respecter la réglementation en hygiène et sécurité du travail
- Appliquer les techniques d'installation et de maintenance des équipements
- Mettre en œuvre les règles et techniques des métiers du bâtiment
Compétences relationnelles (limitées à 7)
- Être capable de prendre des décisions rapidement et de rendre compte à sa hiérarchie,
- Être capable de s’adapter à des situations variées et d’ajuster son comportement en fonction de l’environnement, des enjeux et du type d’interlocuteur.
- Travailler en équipe, savoir planifier et respecter les délais.
- Être disponible, réactif et avoir de réelles aptitudes relationnelles
- Avoir le respect d’autrui et des biens, être impliqué(e), organisé(e) et méthodique.
- Être minutieux, précis et soigné dans les rendus, travaux sur le site
Contrat : CDD temps plein à pourvoir dans les meilleurs délais jusqu'au 31/12/2025 (renouvellement possible).
Rémunération : 2106 € brut mensuel
Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature.