Et si vous contribuiez au rayonnement d’une université classée dans le top10 des universités françaises ?
L’Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses missions dont 4000 personnels d’enseignement et de recherche, au sein de 60 unités de recherche structurées et reconnues, fonctionnant au travers d’un partenariat fort avec les grands organismes de recherche (CNRS, Inserm, INRAE, Inria).
L’Université de Lorraine place ainsi toute son énergie au service de la production et du partage des connaissances en s’appuyant sur une dynamique de recherche intensive, aussi bien fondamentale qu’appliquée.
En phase, avec les enjeux et défis sociétaux, l’université accompagne chacun dans la réalisation de ses projets. Riche de la diversité de ses métiers et de ses parcours professionnels, l’Université de Lorraine vous offrira des possibilités de développement professionnel tout en veillant à votre qualité de vie au travail.
Au sein de l’Université de Lorraine nous partageons ensemble des valeurs communes que sont la Responsabilité, l’Universalité, la Créativité, la Réflexivité et la Solidarité, que nous plaçons sous une bannière commune : « faire dialoguer les savoirs, c’est innover ».
La Faculté de Lettres (UFR SHS)/Université de Lorraine, recrute un électricien H/F.
Description du poste :
Membre de l’équipe du service maintenance rattaché aux missions transversales du CLSH de gestion, l’électricien concoure au bon fonctionnement du CLSH dans son domaine d’intervention.
Mission 1 : Maintenance électrique
· Effectuer, sous le couvert de son responsable hiérarchique direct, les travaux de dépannage et de maintenance sur les réseaux et équipements en courants forts,
· Faire le suivi de l’entretien, du contrôle et des dépannages des équipements courants forts et faibles (centrale incendie, anti intrusion, barrières et portails),
· Effectuer des petits dépannages en courant faible (remplacement batteries, détecteurs) ,
· Entretenir les outillages et les machines utilisées.
Mission 2 : Maintenance incendie
· Faire le suivi des entreprises chargées de l'entretien du désenfumage, extincteurs, BAES, contrôle incendie, contrôle ascenseurs,
· Appliquer les règles de sécurité relatives aux installations électriques et aux ERP.
Activités associées :
Polyvalence dans le domaine du bâtiment,
Participation ponctuelle aux opérations de logistique (manutention, transport ramettes papier, mise en place d’isoloirs, de banderoles, etc.). Participation aux opérations de déneigement.
Personne avec expériences réussies sur des missions similaires.
Habilitations électriques souhaitées.
Savoirs
· Dépannages et réparations dans le domaine électrique (maîtriser les normes électriques, utiliser des appareils de mesure courante pour le diagnostic des pannes, interpréter des schémas et croquis de réseaux électriques pour l’exécution des travaux, maîtriser le câblage d’une prise de courant, d’un appareil d’éclairage, maîtriser la lecture d’un descriptif, d’un plan et d’un planning),
· Maîtrise du fonctionnement des centrales incendies
Compétences opérationnelles
· Appliquer les techniques d'installation et de maintenance des équipements,
· Assurer l'entretien courant des outils de l'environnement de travail,
· Diagnostiquer l'origine d'une panne,
· Prendre les mesures conservatoires adaptées,
· Savoir planifier et respecter des délais,
· Travailler en équipe,
· Structurer son travail.
Contrat : CDD temps plein à pourvoir du 1 er Septembre au 31 Décembre 2025 (renouvellement possible)
Rémunération: 2106 € brut mensuel.
Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature.